30/05/24 – Volgens de Financial Times kampt de nucleaire sector met een problematisch tekort aan personeel. Zeker indien alle plannen met betrekking tot nieuwe kerncentrales zouden worden gerealiseerd.

In Frankrijk zouden 60.000 extra full time aanwervingen nodig zijn tegen 2033, waarvan de helft enkel en alleen al om mensen te vervangen die in de komende jaren met pensioen gaan. In de Verenigde Staten schat het Energy Department dat de Amerikaanse nucleaire sector additioneel 375.000 werknemers nodig heeft tegen 2050, waarvan al 55.000 tegen 2030. 

De nucleaire sector probeert daarom haar personeel te verleiden om langer in dienst te blijven en haalt zelfs gepensioneerde ex-werknemers terug. Experconnect, een agentschap gespecialiseerd in het heractiveren van gepensioneerden, beschikt over 1.600 ex-nucleaire personeelsleden die terug aan het werk willen.